Administracion por Valores
ADMINISTRACIÓN POR
VALORES
Se basa en en el verdadero liderazgo que es en
el fondo un dialogo sobre valores; en si es el futuro de la empresa, ya que se
contempla como un marco global de una adecuada cultura que lleve a grandes
compromisos y a nuevos proyectos.
Para un rendimiento profesional de alta calidad
es importante utilizar la confianza, creatividad, honestidad si dejar a un lado
la eficiencia.
La utilidad de la ApV como herramienta de
liderazgo posee una triple finalidad:
- Simplificar: Deteriorar la complejidad organizativa que proviene de las necesidades para adaptarse a cambios de los diferentes niveles de la empresa.
- Organizar: Procesar la visión estratégica hacia donde va ir la empresa e el futuro.
- Comprometer: Integrar la dirección estratégica con la política de personas, con el fin de desarrollar un compromiso para el rendimiento profesional con gran calidad en el día tras día.
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